La mayoría de los gremios estatales de Mendoza han cerrado un acuerdo en paritarias, en esta nueva ronda de negociaciones que inició el Gobierno a mediados de junio, como paso previo a las mesas de revisión ya pactadas para agosto y octubre.
Fueron 16 los sectores que acordaron con el Gobierno Provincial en las últimas paritarias.
Foto: Prensa Gobierno de MendozaLa mayoría de los gremios estatales de Mendoza han cerrado un acuerdo en paritarias, en esta nueva ronda de negociaciones que inició el Gobierno a mediados de junio, como paso previo a las mesas de revisión ya pactadas para agosto y octubre.
Este lunes se sumó otro sector a los 15 que ya habían firmado el aumento salarial. Se trata del personal del Instituto Provincial de Juegos y Casino de Mendoza, que selló un arreglo similar al de los otros regímenes.
El mismo consta de subas escalonadas al básico, repartidas de la siguiente forma:
Asimismo, el gremio UPJCM -que nuclea al sector- acordó un refuerzo mensual para el personal del Valle de Uco y Malargüe, y adelanto de escala en refrigerio, bajo el siguiente detalle:
Así las cosas, además de los trabajadores de Casinos, también ya aceptaron la propuesta salarial los regímenes 15 (Salud), 5 (Administración Central), 13 (Parque y Ecoparque) y 35 (Secretaría de Ambiente y Ordenamiento Territorial), Guardaparques, Funcionarios y Empleados Judiciales, Dirección Provincial de Vialidad, Subsecretaría de Trabajo, EPAS y Fondo para la Transformación.
Uno de los gremios fuertes que no ha cerrado un acuerdo es el de profesionales de la Salud, nucleados en AMPROS.
Tras varios idas y vueltas -con un anuncio de paro y una conciliación obligatoria dictada por Trabajo- el sindicato finalmente aceptó hoy votar en asamblea de delegados la nueva oferta del Ejecutivo.
Además de los aumentos escalonados ofrecidos al resto de los estatales, incorpora una modificación en el porcentaje del adicional Estímulo Profesional (ítem 1843), el cual se fija en el 30% para el mes de julio de 2023, 35% para septiembre y 37% para octubre.
También el oficialismo presentó el pase de mayores dedicaciones, cambios de régimen, reescalafonamiento de profesionales con residencias desde 2008 en adelante, retroactivo al mes de mayo, que será abonado por planilla suplementaria el día 14 de agosto; y el reescalafonamiento de profesionales de OSEP, con años en el Régimen de Contrato Temporario.
“Todo esto fue presentado por el Ejecutivo con nombres y apellidos, lugares de trabajo y fecha de concreción con el objetivo de garantizar el cumplimiento durante al año en curso”, especificaron desde Ampros.
La propuesta también incluye una modificación del porcentaje correspondiente al ítem Guardia (1623), bajo este detalle: para los profesionales en general la guardia de fin de semana pasa al 140% del básico y las guardias semanales al 80% del básico. En el caso de los médicos, la guardia de fin de semana pasa al 170% del básico y la semanal al 100%.
Claudia Iturbe, secretaria general de Ampros, consideró a la propuesta “superadora, ya que contempla el aumento en dos adicionales específicos, además de los listados con nombre apellido y fecha de cumplimiento de mayor dedicación, cambios de régimen, reescalafonamiento de los años de residencia y reconocimiento de la Planta Temporaria de OSEP”.
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