En el mes de junio los trabajadores perciben su primer aguinaldo del año. ¿Quiénes lo cobran, cuánto y cuándo? Enterate todo, acá.
Todo sobre el aguinaldo de junio 2025: fecha, monto y a quiénes corresponde
En las próximas semanas, los trabajadores en relación de dependencia registrados van a percibir la primera parte del Sueldo Anual Complementario (SAC), popularmente conocido como aguinaldo. Se trata de un dinero adicional que el trabajador recibe en dos pagos: una primera parte en junio y otra en diciembre, de acuerdo a lo que establece la Ley 23.041.
El aguinaldo representa el 50% del salario más alto percibido durante el semestre que corresponde. En este primer caso, se considera el período que abarca de enero a junio de 2025. Se trata de una disposición que alcanza tanto al sector público como al privado, siempre y cuando estén en relación de dependencia. También contempla a jubilados y pensionados que formen parte del sistema previsional.
Los empleadores tendrán tiempo hasta el lunes 30 de junio para efectuar el pago, según la normativa vigente. Sin embargo, muchas empresas adelantan el pago y eligen realizarlo la semana del 23 de junio.
Además, la ley contempla un período de gracia de hasta cuatro días hábiles, por lo que se extiende el límite legal hasta el 4 de julio de 2025. Se trata de un margen que les permite cierta flexibilidad a los empleadores, pero sin descuidar los derechos laborales correspondientes.
En líneas generales, el aguinaldo representa un alivio para los trabajadores y suele estar dirigido a deudas pendientes o a impulsar el consumo del hogar.
El Sueldo Anual Complementario (SAC) está dirigido a los siguientes sectores de trabajadores:
No todos los trabajadores reciben este plus salarial. La diferencia con quienes sí lo cobran responde a la formalidad del trabajo con los aportes previsionales y cobertura social. De esta manera, quienes no cobran el aguinaldo son:
El aguinaldo se calcula sobre la base del último salario más alto del período que corresponda. En este caso, los trabajadores percibirán la mitad del salario más alto que hayan tenido entre enero y junio de 2025. De allí, se obtiene el aguinaldo bruto.
No obstante, este bruto tiene deducción que corresponden a cargas sociales. Luego de esos descuentos, se obtendrá el aguinaldo bruto –monto que se percibe en los hechos–.
Las deducciones estándar incluyen:
Entonces, si un trabajador tuvo como salario más alto $800.000, su salario bruto será de $400.000 al que deberán aplicarse los descuentos que anteriormente se señalaron.
Aquellos trabajadores que lleven menos de seis meses en relación de dependencia también perciben el aguinaldo, pero se calcula de manera proporcional.
Se recupera el salario más alto, se multiplica por la cantidad de meses trabajados y luego se divide por 12.
Por ejemplo, si una persona ingresó en abril y su mejor sueldo es de $600.000, el cálculo es el siguiente: $600.000 x 3 / 12 = $150.000. Por lo tanto, el aguinaldo bruto en ese caso será de $150.000.
Lo mismo ocurre con jubilados y pensionados que comenzaron a percibir su beneficio a mitad del primer semestre/ Fuente: Infobae