Con el mandato de aceptación del SUTE confirmado y un nuevo encuentro con ATE para esta tarde, el Gobierno se encamina a cerrar acuerdos con todos -o la mayoría- de los gremios estatales en la renovada etapa de paritarias que comenzó el pasado 18 de agosto. Este jueves otros cinco sectores firmaron el aumento salarial que ofreció el Ejecutivo.
Se trata del personal de Juegos y Casino, Contaduría General, Tesorería General de la Provincia, Subsecretaría de Trabajo, y Fondo para la Transformación y el Crecimiento. En todos los casos se convino incrementos del 7% para septiembre, 8% para octubre y 7% en noviembre, que se suman al 12% acordado (por algunos sectores, a otros se les otorgó la suba por decreto) en agosto y al 25% ya percibido hasta julio. Con las mejoras de algunos adicionales específicos, el Gobierno afirma que la propuesta alcanza un incremento del 72% promedio en el periodo que va de enero a noviembre de 2022.
De este modo, sin incluir a docentes y celadores que formalizarán la respuesta a la patronal mañana, el Ejecutivo ha logrado -hasta el momento- acuerdos salariales con nueve sectores. Además de los cinco que estamparon la rúbrica en esta jornada, ya habían firmado A mpros (profesionales de la salud), Dirección Provincial de Vialidad, Tribunal de Cuentas y Fiscalía de Estado.
La Unión Personal de Juegos y Casino de Mendoza (UPJCM) celebró que además de las mejoras en los haberes, cerró favorablemente un pedido que elevó a principio de año. Se trata de la reubicación de un grupo de agentes que prestaban servicios en el anexo de Malargüe que cerró sus puertas a fines del año pasado, cuando se venció la concesión.
Finalmente, los trabajadores aceptaron ser trasladados a las salas del Casino Central (Godoy Cruz), Zona Este y General Alvear. “Lo más trascendente del acuerdo fue garantizar la fuente laboral de los compañeros de Malargüe. Hemos logrado reubicar a la totalidad de los agentes, que era un reclamo que hicimos en enero”, señaló a Sitio Andino el secretario general del gremio, Martín Caín. El personal favorecido obtuvo el traspaso al sector de fiscalización.
En cuanto al proceso de aprobación de la propuesta salarial, reveló que el plebiscito que se llevó adelante el miércoles arrojó como resultado un 82% por la aceptación y un 18 por la negativa.
La oferta incorpora, además de los tramos de aumento salarial al básico, subas en dos adicionales propios del sector: “Refrigerio”, que pasó de $6.000 a 8.000 desde el 1º de agosto (se abonará por planilla suplementaria en septiembre), y “Fallo de Caja Público”, que a partir de octubre se abonarán $8.100 (actualmente se pagan $5.200).