El Gobierno de Mendoza se encuentra en plena ronda de paritarias con los representantes de los gremios que nuclean a los empleados públicos provinciales para acordar un aumento del salario para el segundo semestre del año. El Ejecutivo decidió postergar hasta la próxima semana la continuidad de las reuniones.
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La segunda ronda de paritarias fue postergada: cómo siguen las negociaciones
El Gobierno de Mendoza pasó la continuidad de las paritarias para la próxima semana. Cuál fue la primera oferta y qué plantearon los gremios.
Luego del rechazo de distintos sindicatos a la primera oferta salarial, estaba previsto que este martes se retomaran las charlas para mejorar la propuesta que fue de un incremento del 5% en agosto y del 3% en noviembre. Sin embargo, los encuentros pasaron para la semana que viene.
El rechazo de los gremios
El cuarto intermedio entre el Gobierno y el Sindicato Unido de los Trabajadores de la Educación (SUTE) pasó para el lunes 22, a las 8.30. El gremio de docentes y celadores mendocinos consideró que lo ofrecido está lejos de representar una recomposición acorde a la inflación y por eso lo desestimaron.
Además, plantearon una serie de demandas vinculadas a las condiciones laborales: implementación de un protocolo de protección para los trabajadores ante situaciones de violencia y amenazas en las escuelas, definición de cronogramas para concursos y titularizaciones pendientes, reglamentación de los contraturnos y resolución de diferencias salariales entre distintos regímenes, entre otras.
Asimismo, la Asociación Trabajadores del Estado tampoco aceptó el primer planteo del Ejecutivo. "No alcanzamos a cubrir la canasta alimentaria y no se ha cumplido con ninguno de los reclamos que venimos haciendo", sostuvieron desde ATE.
El sindicato reclamó la regularización laboral de más de 2.300 trabajadores que aún esperan su pase a planta permanente, la actualización de los regímenes para los licenciados en enfermería y el pago de adicionales vinculados a productividad.
La propuesta salarial del Gobierno de Mendoza
La primera propuesta planteada por el Ejecutivo presentó subas no acumulativas del 5% en agosto y 3% en noviembre, calculadas sobre la base de junio de 2026. Para el oficialismo se trató de una propuesta “seria y viable en el tiempo”, elaborada en función de los recursos provinciales y del contexto macroeconómico actual.