El Gobierno decidió imponer un tope de aumento salarial para un grupo de directores de la Osep que, tras el acuerdo con Ampros, iban a llegar a cobrar hasta 40 mil pesos.
15 de junio de 2026
El Gobierno decidió imponer un tope de aumento salarial para un grupo de directores de la Osep que, tras el acuerdo con Ampros, iban a llegar a cobrar hasta 40 mil pesos.
Estos sueldos representaban, sin embargo, las simulaciones de los salarios en bruto: con los descuentos los haberes de los médicos quedaban, igualmente, por encima de los 30 mil pesos.
En total se trata de 7 directores de hospitales, directores asistenciales y titulares de programas que tenían clase 44 y 42, con la máxima antigüedad posible y dedicación exclusiva (entre otros ítems). Así, se cumplirá con el tope de 25% de aumentos indicado por Paco Pérez a los funcionarios del Ejecutivo Provincial.
La forma de limitar los aumentos es bajar la clase: a los 44 los pasarán a 39, y los 42 a 37. De este modo, según explicaron el Ministro de Gobierno, Félix González, el titular de la Osep, Alberto Recabarren, y el ministro de Salud, Carlos Díaz Russo, los sueldos quedarán entre 21 y 26 mil pesos, explicó el número uno de la obra social estatal.
La información que disparó la medida fue la simulación del nuevo sueldo del director del Fleming, Joaquín Arabel, que pisaba los 40 mil pesos. En el caso del Ministerio de Salud, Díaz Russo explicó que hay unos 200 empleados por encima de los 20 mil pesos pero ninguno supera los 26 mil determinados como techo a partir de los topes en la Osep.
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