La inflación lo hizo de nuevo. El ministro de Trabajo, Claudio Moroni, ratificó que el Gobierno volverá a convocar este mes al Consejo del Salario para actualizar nuevamente el Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) por segunda vez en el año: sumaría otro 10% al 35% en siete tramos pactado meses atrás.
"En septiembre vamos a convocar a renegociar el salario mínimo; es una paritaria compleja, pero las dos veces que lo negociamos conseguimos los votos para anticipar los aumentos previstos para meses posteriores y así conseguir que le gane a la inflación... el valor al que llegamos, sin embargo, luce corto; así que en septiembre lo renegociaremos", confirmó Moroni en declaraciones radiales.
En el Consejo del Salario convocado por la gestión de Alberto Fernández, el Gobierno y los representantes de las centrales sindicales y de las cámaras empresariales acordaron una suba del 35%, en siete tramos, para llevarlo en febrero próximo a $29.160. Sin embargo, dado que la inflación superó las expectativas oficiales se adelantó para este septiembre.
En la previa, los gremialistas reclamaron al Gobierno y empresarios un salario mínimo superior a los $45.000, acorde con el costo de la canasta básica de consumo, mientras que los empresarios pusieron reparos a esa cifra. Aunque no se precisó el porcentaje de ajuste, la voluntad del Gobierno es que esté encima de la inflación: así, estaría en torno al 10% adicional para 2021.
"Nosotros alentamos la negociación paritaria y creo que con ese mecanismo vamos a lograr que los salarios estén por encima de la inflación", explicó Moroni.
Suba de jubilaciones, AUH y piso de Ganancias
En todo caso, la actualización impactará en otros haberes. Cabe recordar que hay varios prestaciones sociales que están atadas al Salario Mínimo: las jubilaciones mínimas, la Asignación Universal por Hijo (AUH) y por Embarazo (AUE), deberán ajustar en función del incremento del SMVyM.
Por otro parte, se espera el anuncio de elevar el piso del Impuesto a las Ganancias para la cuarta categoría en un 20%, de los $150.000 actuales a $180.000. En lo que hace al salario neto, se pasaría de un piso de $124.500 a uno de $149.400 (AF).
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