El Gobierno asegura que bajó un 1,3% el índice de desempleo en la provincia
Durante último trimestre del año, las estadísticas arrojan que en Mendoza un 4,1% de la población está sin trabajo. Además, al mercado laboral se sumaron 7.200 personas.
Los índices de desempleo a nivel nacional vienen descendiendo en forma leve, pero constante, y la provincia no es ajena a esta realidad. De acuerdo a lo informado desde la subsecretaría de Trabajo provincial, en Mendoza se produjo un descenso de 1.3% respecto al segundo trimestre del año.
De esta manera, con el 4.1%, se ubica por debajo de la media nacional que trepa al 7.2%.
En la provincia, este último trimestre descendió al 4.1% el nivel de desempleo, lo que representa que cerca de 7.200 personas han sido incluidas en el mercado laboral, sostuvo Dora Balada, directora de Empleo de la Subsecretaría de Trabajo.
Dora Balada, titular de Empleo, de la Subsecretaría de Trabajo.
Esto significa, si se tienen en cuenta los conglomerados de más de 500.000 habitantes, que Mendoza se ubica segunda en cuanto al menor índice de desocupación, sólo por debajo de Tucumán con 3.3%. Claro que deja de lado a San Luis, con un índice de sólo el 1.9%.
Estos estudios comparan la tasa de empleo, y evalúan que crece más en lo económico un sector que el empleo, es decir, hay mejoras en los índices de pobreza, pero déficit en la distribución de la riqueza, afirmó Balada.
De todas maneras, estos índices están por encima de los registrados en igual período de 2010, cuando los estudios afirmaban que había una desocupación del 3.7%.
Sectores beneficiados
Esta disminución implica que las franjas etarias más beneficiadas son las que comprendidas entre los 30 y 39 años con niveles de instrucción bajos o universitarios.
Por el contrario, los más jóvenes y con secundaria completa e incompleta son quienes mayores dificultades encuentran a la hora de buscar trabajo.
Trabajo no registrado
Otro de los puntos que sigue preocupando al Gobierno es el trabajo no registrado. Si bien también se registró una disminución del actual trimestre frente al anterior -de 1.5%-, aún, los empleados sin aportes jubilatorios representan un 34.2%.
Para dar un ejemplo, en la inspección realizada en 135 establecimientos, el 82% de los trabajadores no estaba registrado, ilustró Balada.