A partir del convenio buscan impulsar capacitaciones, prácticas profesionalizantes y actualización tecnológica, con el objetivo de fortalecer la formación y mejorar la inserción laboral de trabajadores.
Mendoza y la Fundación UOCRA firmaron un acuerdo para fortalecer la formación de trabajadores de la construcción
Prensa Gobierno de MendozaEste miércoles, el gobierno provincial firmó un acuerdo con la Fundación de la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) para impulsar proyectos de asistencia técnica, investigación, capacitación, promoción del desarrollo tecnológico orientados a los trabajadores de la industria de la construcción.
Los encargados de poner la firma para el convenio fueron el ministro de Educación, Cultura, Infancias y DGE, Tadeo García Zalazar, y el director ejecutivo de la Fundación UOCRA, Gustavo Gándara. Ambos resaltaron la importancia de las acciones conjuntas que favorezcan la formación de quienes se desarrollan en diferentes ámbitos de la sociedad.
“La educación y la capacitación son oportunidades que abren puertas y amplían las posibilidades de crecimiento e inserción laboral”, aseguró el ministro de Educación de la provincia; en tanto Gándara destacó que “con este acuerdo buscamos generar herramientas concretas de capacitación y desarrollo para que los trabajadores de la construcción tengan más oportunidades de crecimiento y una mejor inserción laboral”.
Entre los pilares del acuerdo, se ponen en valor el desarrollo de experiencias destinadas a estudiantes, docentes y trabajadores de la provincia pensadas para complementar su formación continua. El plan contempla generar la información que permita establecer nexos sólidos entre las organizaciones oferentes y las unidades educativas y promueve el intercambio de experiencias y materiales didácticos para enriquecer la calidad de las propuestas pedagógicas. Además, busca fomentar las actividades prácticas profesionalizantes y pasantías entre las entidades y los establecimientos asignados.
En síntesis, el esquema pretende favorecer la mejora de la calidad educativa, la actualización tecnológica del personal docente y potenciar la empleabilidad y la capacidad emprendedora de los estudiantes y trabajadores de toda la región.
