En el Centro de Congresos y Exposiciones viene desarrollándose la I Exposición de Orientación Laboral y Empleo, organizada por la Universidad Nacional de Cuyo (UNCuyo) y el Consejo Asesor Permanente (CAP) que busca brindar capacitaciones para la inserción en el mercado laboral como así también ofrecer varios stands de empresas, instituciones, municipios que permitan vincularse con los postulantes y conocer las demandas específicas de cada una de las organizaciones.
SITIO ANDINO diálogo con la organizadora del evento, la Magister María Eugenia Salinas, quien señaló que el balance ha sido sumamente positivo y la concurrencia ha sido quizás aún mayor de lo que se esperaba. Además, señaló que en el cierre del encuentro se realizará la presentación del Portal de Empleo de la UNCuyo, que es un servicio de intermediación laboral que pretende conectar a los jóvenes con el mercado de trabajo a través del cruce entre la oferta y la demanda del empleo tanto en Mendoza, como en la Argentina, accediendo también a ofertas de puestos en el extranjero a partir de la disponibilidad de los postulantes para trasladarse.
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A su vez, la Magister Salinas, nos brindó una serie de pasos a tener en cuenta para insertarse en el mercado de trabajo. Señalando que lo primordial es ordenarse, enfocarse en la búsqueda, saber que queremos hacer, saber que habilidades poseemos, donde nos gustaría desarrollarnos para venderme a nosotros mismos.
Además, agregó que frente a la primer entrevista es primordial tener en cuenta aspectos generales como no ser demasiado informal, respetar el horario, tratando de llegar varios minutos antes de lo pautado como así también no usar el mismo curriculum para todas las postulaciones, ya que cada empleo en específico tendrá sus particularidades y orientaciones.
Por último, señaló las características básicas de la construcción del curriculum, resaltando la idea de saber venderse a través de él, ser marketineros de uno mismo. Luego, resaltó la importancia de la creación de un perfil multimedia del postulante en la época actual, entre ellos:
Curriculum Web: es sumamente importante para destacar las habilidades, capacidades y logros. Algunas de las herramientas webs que nos ayudarán a construirlo son las tradicionales bitácoras como Wordpress, Blogger, o a través de la creación de páginas webs con dominios propios como Wix y Actiweb.
Curriculum Social: es el creado a partir de las distintas redes sociales como Facebook, Twiter y el más claro ejemplo LinkedIn, pero lo primordial es cuidar la identidad digital desde los mismos o crear nuevos sitios que tengan características profesionales y de estricto cuidado de lo que se publica, ya que la tendencia actual es corroborar el perfil del postulante a través de las mismas.
Curriculum Infográfico: consiste en la creación de una especie de Time Line o Línea de Tiempo de nuestra vida, nuestras capacitaciones, habilidades y competencias. Una de las herramientas que nos permitirá crearlo es Prezi, una versión moderna de Power Point, que permite la inclusión de gráficos, textos y material audiovisual en la misma presentación, y que además se puede acceder desde cualquier ordenador que tenga acceso a la red.
Videocurriculum: esta es la más moderna de las presentaciones, pero se espera que sea cada vez más habitual, como está sucediendo en los países del primer mundo, y consiste en un video promocional que permita vendernos de la forma más creativa que se nos ocurra. Los videocurriculum podrán ser cargados en Youtube, pero además existen herramientas específicas que nos ayudarán en su realización y difusión, alguno de ellos son: Tumeves, Easy-cv.es y Gocuone.
Además, algunas herramientas imperdibles:
Emurse: es otra herramienta online que nos permitirá crear y guardar varios curriculum webs, destinados a las distintas búsquedas laborales y acceder a ellos con solo ingresar al portal como así también enviarlo desde el mismo sitio a cualquier lugar del mundo.
Algunos portales de Empleo: Bumeran, Trabajando.com, Trovitargentina, entre otros.