Acuerdo paritario firmado entre la Municipalidad de Rivadavia y el sindicato municipal.
Tras analizar el contexto socioeconómico actual, el intendente de la Municipalidad de Rivadavia, Miguel Angel Ronco y SOEM (Sindicato de Obreros y Empleados municipales) firmaron un acuerdo paritario en el cual, entre otros puntos, se concretó un incremento salarial destinado al personal municipal.
- 15 % Agosto
- 15% Septiembre
- 10% Octubre
La Municipalidad de Rivadavia con este acuerdo ha otorgado de enero a octubre el 100% de aumento. Además se hará una mejora del bono no remunerativo, de $18.000 pasará $23.000 por los meses de agosto septiembre y octubre.
Desde el municipio indicaron que se está haciendo un gran esfuerzo con los recursos para acompañar a los empleados municipales a pesar de la inflación incontrolable del gobierno nacional.
Asistencia económica a micro, pequeños y medianos productores y trabajadores ya registrados. Deben acercarse por Subdirección de Desarrollo Económico, ubicada en Paseo del Lago, Ruta 67 s/n, de lunes a viernes de 7 a 13 h.
El programa, implementado a través del Ministerio de Economía y Energía, se trata de una ayuda equivalente al 60% del Salario Mínimo, Vital y Móvil vigente en cada mes de existencia del programa, de las actividades laborales productivas afectadas por heladas tardías.
Desde su creación y hasta la fecha, se ha beneficiado más 3.880 personas, de 15 departamentos de la provincia, con una inversión de 2.000 millones de pesos.
